2025年滁州定遠縣界牌集鎮引進后備干部到村（社區）任職15人公告

為加強村干部隊伍建設，加快匯聚一批青年人才選擇基層、扎根基層，為鄉村振興提供有力人才支撐，根據有關人才引進政策規定，現就定遠縣界牌集鎮2025年公開引進后備干部到村(社區)任職有關事項公告如下：

一、引進計劃

全鎮本次引進后備干部15名。其中A崗10人、B崗5人(限定退役軍人)

二、引進條件

(一)報考人員應具備下列基本條件：

1.擁護黨的路線、方針、政策，政治立場堅定，作風正派，遵紀守法，品行端正;

2.18至35周歲。其中，退役軍人年齡可放寬至40周歲;

3.大專及以上學歷，專業不限。其中，退役軍人可放寬至高中(中專)及以上學歷;

4.熱愛農村工作，身體健康，吃苦耐勞，樂于奉獻，有較強的事業心和責任感;

5.具有一定的組織溝通協調能力，有一定文字功底，能熟練操作計算機辦公軟件;

6.同等條件下，優先引進符合下列條件人員：

①黨員(含中共預備黨員);

②定遠縣界牌集鎮、大橋鎮、二龍回族鄉戶籍。

(二)有下列情形之一的，不得作為引進對象：

1.違反政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠不老實，政治上當“兩面人”的;

2.受過刑事處罰的，存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的，近3年因涉黃涉賭涉毒以及因酒駕醉駕受到行政處罰的;

3.非工作原因受到黨紀政務處分尚未超過所受處分有關任職限制期限的，涉嫌嚴重違紀違法正在接受紀檢監察、公安、司法等機關立案調查處理的;

4.非法宗教的組織者、實施者、參與者，參與邪教組織人員，以及組織、利用宗教宗族宗派勢力干擾侵蝕基層組織和基層政權的;

5.存在“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊等發展黨員違規違紀問題且未受處理的，存在嚴重違法用地、嚴重損害生態環境等行為尚未整改的，參與串聯聚集、纏訪鬧訪，干擾社會穩定或造成群體性事件的;

6.有嚴重危害集體利益和群眾合法權益行為的，當前被法院納入失信被執行人名單的，在疫情防控、防汛救災等任務中拒不執行相關規定造成不良影響的;

7.因身體健康等原因，無法正常履行相應職責的;

8.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

9.現役軍人;

10.現已在職的村(社區)“兩委”干部;

11.其他不符合招錄條件的人員。

三、引進程序

(一)現場報名及資格初審

1.報名采取線上報名和線下報名方式進行。

報名時間：2025年5月1日-5月13日(僅工作日)。

上午8：30—11：30;下午2:30—5：30.

2.報名地點：界牌集鎮人民政府二樓組織辦公室。

報名郵箱：jpjzzzb2024@163.com。

3.報考人員需本人攜帶有效居民身份證、學歷證書、學信網學歷驗證報告等證明材料原件和復印件。退役軍人需提供退役證明，如為黨員(含預備黨員)的還需提供黨員證明(所在黨組織蓋章)，線下報名需提供原件和復印件，線上報名需提供掃描件，資格審查時提供原件復核。

4.報考人員須準確填寫《界牌集鎮公開引進后備干部到村(社區)任職報名表》〔、電子版〕，提交近期正面免冠藍底或漸灰底正裝照片(電子版為JPG或JPEG格式、照片寬度不低于295像素、高度不低于413像素，大小0.1-1M)。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消進入下一環節的資格。

5.本次招考不設開考比例，按實有報名人數開考，考試分數須達到60分以上，方可進入體檢、考察、聯審，聯審合格按照分數從高到低錄用，計劃錄滿為止(錄不滿的按實際為準)。

6.報名與面試時使用的本人有效居民身份證必須一致。

(二)考試

1.考試不設筆試，采取結構化面試的方式進行，主要考察報考人員的口頭表達能力、綜合分析能力、政策理論水平、界牌集鎮鎮情村貌等。

2.面試時間及地點：具體時間、地點以短信通知為準

3.面試成績公布：面試成績當場公布，并于面試結束后3個工作日內在界牌集鎮先鋒網、“魅力界牌”公眾號公示。

4.本次招聘統一組織面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

(三)考察

1.報考者面試合格的，進入考察程序。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)《干部人事檔案工作條例》《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》等要求組織實施。

2.考察時，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力等方面的情況。政治上不合格的、達不到村(社區)干部應當具備的條件或者不符合報考職位要求的、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的、被依法列為失信聯合懲戒對象的不得確定為擬錄用人員。

3.考察期間有不適宜引進情形或主動放棄的，可以進行遞補。

(四)招錄

1.引進人選應在規定的時間內報到，逾期未報到的，取消引進資格。

2.引進人員需先駐村見習3個月【已經在村(社區)工作的非“兩委”干部，符合條件的提供有關證明后可以不設試用期】，試用期滿后，由鎮黨委組織對試用人員進行考核。對考核不合格、不適應農村工作的，經鎮黨委研究后，不予錄用;對考核合格、適應農村工作的，在試用期滿后，在職數范圍內，按照法定程序，進入村(社區)“兩委”班子。

四、報酬待遇

招錄人員駐村見習期間，按照定遠縣最低基本工資標準發放待遇，由鎮財政負責承擔。見習期滿后，在職位范圍內，履行有關程序進入“村兩委”班子的，按照關于進一步明確享受“曲陽雁歸”工程待遇村“兩委”干部有關事項的通知(定組〔2024〕17號)文件精神，兌現工資待遇。

五、紀律監督

此次引進工作嚴格按照有關程序和標準進行，主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。如有弄虛作假或徇私舞弊等行為的，一經查實，按照有關規定嚴肅處理。

六、工作提示

1.考生在報名后，請務必保持通訊暢通，因無法與考生取得聯系造成的后果，由考生本人負責。

2.為減輕考生經濟負擔，本次引進不收取任何費用。

本公告由界牌集鎮組織辦公室負責解釋，未盡事宜由界牌集鎮黨委研究決定。

業務咨詢電話：0550-4748000(鎮組織辦周敏)

附件：界牌集鎮2025年公開招錄后備干部到村（社區）任職報名表.docx

中共定遠縣界牌集鎮委員會

2025年4月30日