2025年焦作沁陽市致遠中學招聘教師42人公告
一、學校簡介
沁陽市致遠中學是江蘇致遠教育傾力打造的一所高標準規劃、高水平設計、高起點建設、高質量推進、高品位經營的，具有時代氣息的現代化、花園式民辦高級中學。
江蘇致遠教育成立于2000年，在全國擁有36所學校，辦學經驗豐富，辦學成績斐然，已成為具有廣泛影響力、引領力、公信力的優質民辦教育品牌。
沁陽市致遠中學創立以來，以“立德樹人，服務發展”為使命，以“辦好一所學校，造福一方百姓”為己任，以培養“適應新時代，具有國際視野，全面發展的人才”為目標，采取“一主多輔式”教學方法，努力為國家培養棟梁之材。
“千人同心，則得千人之力;同舟共濟，方能行穩致遠!”25年的勵精圖治，25年的蓬勃發展，目前的江蘇致遠教育已逐步形成“學習型”、“研究型”、“創新型”、“專家型”的教師團隊。的教師團隊，期待更加的你!
二、招聘計劃及方式
(一)招聘計劃
高中語文、高中數學、高中英語各5名;
高中物理、高中化學、高中生物各3名;
高中歷史、高中政治、高中地理各3名;
日語、俄語教師各2名;體育、音樂、美術、舞蹈教師各1名。
(二)招聘方式
簡歷篩選+面試
面試流程：
1.無生課堂教學;
2.評委提問。
備注：面試形式：無生課堂教學分三個環節：備課50分鐘，試講12分鐘，答辯3分鐘。試講內容為相應學科必修教材任選一章節(現場抽簽決定)。
三、待遇及福利
待遇
1.正式聘用教師人均月工資高于本地同類學校教師工資1000元;年薪8萬—15萬。教師工資面議。
2.本校教師子女在本校就讀，免培養費。
3.免費為教師提供食宿(含實習教師)。
4.教師享受帶薪寒暑假。
5.重大節日或教師生日，享受特定福利待遇。
6.借助內校際交流活動，助力教師快速成長。
7.為教師繳納五險。
8.名校長、名班主任、享受專項獎勵，獎金5000—10萬元。
四、招聘條件與要求
(一)年齡不超過45歲的教師(教師可適當放寬年齡)、應往屆畢業生，具有本科及以上學歷，具有高中教師資格證，所學專業與應聘學科對應或相近。
(二)熱愛教育事業，能潛心從教，熱愛學生，身心健康，無違法犯罪記錄。
(三)認同學校管理理念，服從學校管理，執行力強，善于溝通協調，熱情自信。
(四)符合以下條件者可優先考慮或錄用，提前上崗：
1.有5年以上高中教學經驗者;
2.獲得市級及以上表彰(獲教學能力大賽一二等獎、、名班主任、名校長、等);
3.能勝任班主任工作，具有一定的管理協調能力;
4.有特長專業的教師;
5.大學期間，被評為“學生干部”或“畢業生”等;
6.985、211院校畢業生或擁有碩士以上學歷者。
(五)資格審查通過后，將電話通知面試，招滿為止。
五、報名時間及方式
(一)報名時間:
自招聘啟事發布之日起至2025年5月31日。
(二)報名方式：
1.現場報名：應聘者攜帶相關材料到沁陽市致遠中學校辦室進行報名(學校地址附下)。
2.網上報名：應聘者將個人報名資料電子版裝入文件夾，以“姓名+學科” 的形式命名發送至沁陽市致遠中學郵箱qyszyzx@163.com。
3.報名材料：
須持個人簡歷、畢業證、身份證、教師資格證、獲獎證書等復印件。
4.學校地址:河南省焦作市沁陽市河內路與南門街交叉口西100米(沁陽市致遠中學)
5.報名聯系:0391-5681666
原標題:河南學校丨致遠中學2025年教師招聘
文章來源:https://bys.aynu.edu.cn/info/1077/4298.htm
（責任編輯：李明）
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