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              2019濮陽職業技術學院河南大學濮陽工學院人才招聘資格復審及面試公告

              根據《2019年“中國·河南招才引智創新發展大會”濮陽市事業單位人才招聘公告》的要求,現將濮陽職業技術學院 河南大學濮陽工學院人才招聘資格復審及面試相關事項公告如下:

              一、資格復審

              (一)時間和地點

              1、時間:2019年12月6日(星期五)上午8:00-12:00。

              2、地點:濮陽職業技術學院行政辦公樓三樓300室。參加資格復審的人員名單見附件1。

              (二)提交材料

              1、《2019年“中國•河南招才引智創新發展大會”濮陽市直事業單位人才招聘資格復審表》一式2份(見附件2),自行下載填寫后打印;

              2、與報名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張(貼在資格復審表上);

              3、本人有效二代身份證(或有效期內二代臨時身份證)原件及復印件各1份;

              4、往屆畢業生需提供本、碩階段的學歷證書、學位證書、學歷認證報告(或教育部學歷證書電子注冊備案表)原件及復印件各1份;

              5、應屆畢業生需提供所在院校出具的同意報考證明(需注明報考崗位所要求的各項條件,并加蓋學校就業指導部門或所在院系公章);

              6、濮陽市以外行政事業單位在編在職人員(含已辭職但手續未辦結人員)需提供現工作單位及其主管部門同意報名的證明(經辦人簽字并加蓋公章);

              7、 報名崗位有其他條件要求的,應提供相應的證明材料原件及復印件1份。

              (三)注意事項

              1、現場資格復審必須考生本人參加,不能代替。

              2、資格復審確認合格的考生,請妥善保管資格復審表。參加面試需攜帶本人有效二代身份證(或有效期內二代臨時身份證)和審核通過的資格復審表。

              3、資格審查貫穿招聘工作全過程。考生應認真核對是否符合所報崗位要求的資格條件,對不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的,一經發現,取消考試、聘用資格。考生本人未在規定時間到指定地點進行現場資格復審、未按規定提交復審材料或復審材料不完整的考生,取消面試資格。

              4、資格復審合格后,材料原件退回,復印件留存。

              5、面試崗位與應試人員比例達不到1:1的自行核減崗位,直至取消。

              二、面試

              (一)參加人員

              通過現場資格復審的考生(通過資格復審的,均為參加面試人員,不再以其他方式通知)。

              (二)面試內容及形式

              面試內容為本專業知識。面試形式采用“教育教學能力測試”加“綜合素質測試”的考核形式,“教育教學能力測試”和“綜合素質測試”成績滿分均為100分。面試成績=教育教學能力測試×60%+綜合素質測試×40%。面試成績低于60分的不予聘用。有筆試成績的崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

              面試時長20分鐘,其中教育教學能力測試為15分鐘,綜合素質測試為5分鐘。面試過程全程錄像。整場面試結束后,現場公布成績。

              1. 教育教學能力測試

              以講課的形式進行,主要考核應聘人員實現教學目標、掌握課程教材內容、組織教學的能力以及教學基本素養,實踐教學技能,教學效果等。

              2. 綜合素質測試

              測試應聘人員語言表達及交流、職業理解能力以及心理素質,儀表儀態等。

              (三)試題領取時間及地點

              考生請于2019年12月6日(星期五)下午3:00到達外語與旅游學院二樓201室,統一領取教育教學能力測試試題。領取試題時,請攜帶本人有效二代身份證(或有效期內臨時身份證)原件。

              (四)面試時間及地點

              1、面試時間:2019年12月7日(星期六)。

              考生務于2019年12月7日(星期六)上午8:00之前到達候考室,8:30正式開始面試。未在上午8:00之前到達候考室的考生,視為棄權,取消面試資格。

              2、面試地點:濮陽職業技術學院外語與旅游學院。

              (五)場次安排

              按專業大類編排3個考場。

              (見附件)

              (六)面試程序

              1. 抽簽:應試人員應于考試當日規定時間到候考室按專業進行抽簽決定面試順序,填寫《應試人員抽簽結果登記表》并簽名登記,在指定部位粘貼號碼牌;逾時不到者視為棄權,取消面試資格。

              2. 面試:面試按抽簽序號依次進行,由工作人員帶入面試室,開始面試,時長20分鐘。結束后,到休息室等候宣布成績。

              3. 評分:評分采用百分制(按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字)。面試結束后,計分員在監督員的監督下計算分數,計分時去掉一個最低分,去掉一個分,其余成績相加平均后即為得分。

              4. 成績公布:各專業最后一名應試人員面試完畢后,該專業所有應試人員回到面試室,由主考官當場宣布成績。面試成績出現并列的,以教育教學能力測試成績從高到低確定入圍人選。有筆試成績的崗位總成績出現并列的,以面試成績從高到低確定入圍人選。

              (七)面試人員須知

              1. 面試時須攜帶本人有效二代身份證(或有效期內臨時身份證)原件和審核通過的資格復審表。

              2. 按時到達規定地點進行抽簽,并按抽簽的先后順序進行面試, 逾時不到者視為棄權,取消面試資格。

              3. 面試時長20分鐘;面試內容為本專業知識。

              4. 面試時,只報序號,不得報姓名,也不得以任何形式做自我介紹,直接進行規定內容。在面試過程中不得做暗示,否則取消面試資格。

              5. 遵守考場紀律,在指定位置候考、面試,聽從工作人員安排,不得隨意走動,不大聲喧嘩,不得攜帶通訊工具入場。

              三、其他事項

              (一)本次資格復審及面試工作由濮陽職業技術學院 河南大學濮陽工學院組織實施,市組織、人社、編制部門全程監督。為確保公平、公正,各相關部門嚴格執行、回避等紀律,并主動接受紀檢監督和社會監督。

              (二)面試評委、工作人員、監督人員等凡與考生有直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的,按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令6號)實行回避。

              (三)對違反考試紀律的考生,視情節輕重,分別給予批評教育、取消面試資格、5年內不得參加各類行政事業單位人事招聘考試處理。

              (四)對違反面試紀律規定,失密泄密,徇私舞弊的面試評委、工作人員和監督人員,按有關規定給予嚴肅處理,構成犯罪的依法追究法律責任。

              (五)本次面試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

              咨詢電話:0393—4676538 16639392996

              監督電話:0393—4676359

              點擊下載>>>

              場次安排.doc

              濮陽市直事業單位人才招聘資格復審表.doc

              資格復審人員名單.doc

              2019年12月3日

              原標題:濮陽職業技術學院 河南大學濮陽工學院2019年人才招聘資格復審及面試公告

              文章來源:http://www.hapy.hrss.gov.cn/show.asp?id=4588

              (責任編輯:李明)

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