每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

4. 資格審查

由縣人力資源和社會(huì)局牽頭，會(huì)同招聘單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查合格的考生憑本人身份證于2015年7月2日至3日到石臺(tái)縣人才交流服務(wù)中心(縣就業(yè)局二樓)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，不再另行通知。

為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，應(yīng)聘同一崗位的人員，其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3：1。不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，并及時(shí)告知被取消崗位的報(bào)考人員改報(bào)其他崗位。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位(專(zhuān)業(yè))，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方可開(kāi)考。

根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳文件(皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào))規(guī)定，筆試費(fèi)每人每科45元(即：應(yīng)聘管理崗位的，須繳納45元筆試費(fèi)用;應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的，須繳納90元筆試費(fèi)用)在報(bào)名時(shí)繳納。進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)的考生須再交專(zhuān)業(yè)測(cè)試費(fèi)每人80元，在領(lǐng)取專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知單時(shí)繳納。

享受?chē)?guó)家最低生活金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。此類(lèi)人員在報(bào)名時(shí)辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受?chē)?guó)家最低生活金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活金證明和低(復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶(hù)口簿等)。

(三)考試

1. 筆試

筆試內(nèi)容按報(bào)考崗位分為三類(lèi)：

①管理崗位

應(yīng)聘管理崗位的考《公共基礎(chǔ)知識(shí)(一)》(主要內(nèi)容是政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情等常識(shí)，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達(dá)，寫(xiě)作，滿(mǎn)分120分)。

②專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師崗位(崗位代碼：1503016-1503019)

應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師崗位的考《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》(主要內(nèi)容是政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國(guó)情等常識(shí)，判斷推理，資料分析，英語(yǔ)、寫(xiě)作，滿(mǎn)分120分)和《教育綜合知識(shí)》(主要內(nèi)容是教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理論和教師修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)，滿(mǎn)分為120分)。

筆試總成績(jī)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》×40%+《教育綜合知識(shí)》×60%合成計(jì)算，合成后保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

③其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(崗位代碼：1503020-1503047)

應(yīng)聘其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的考《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》(主要內(nèi)容是政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國(guó)情等常識(shí)，判斷推理，資料分析，英語(yǔ)、寫(xiě)作，滿(mǎn)分120分)和《崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)》(筆試主要內(nèi)容見(jiàn)附件1，滿(mǎn)分120分)。

筆試時(shí)間2015年7月4日上午8：00—10：00考《公共基礎(chǔ)知識(shí)(一)》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》;10：30—12：30考《教育綜合知識(shí)》或《崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。

筆試地點(diǎn)設(shè)在石臺(tái)縣城區(qū)，具體考點(diǎn)、考場(chǎng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員參加筆試的，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)，同時(shí)攜帶相關(guān)證書(shū)到石臺(tái)縣人才交流服務(wù)中心(縣就業(yè)局二樓，聯(lián)系電話(huà)：0566—6023519)申請(qǐng)加分。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涿块T(mén)科目筆試成績(jī)合成前增加2分。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，即管理崗位的考生筆試成績(jī)達(dá)到60分的，方可進(jìn)入下一程序;專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(含教師崗位)的考生兩科筆試成績(jī)均達(dá)到60分的，方可進(jìn)入下一程序。

2.專(zhuān)業(yè)測(cè)試

根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，管理崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師崗位(崗位代碼：1503016-1503019)的采取試講方式，其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(崗位代碼：1503020-1503047)不再進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測(cè)試，其筆試總成績(jī)即為最終合成成績(jī)。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)。

①管理崗位

管理崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高到低順序，在達(dá)線(xiàn)人員中，按照1：3比例確定面試人選。若最后一名有多人成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試。

實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計(jì)劃數(shù)的，設(shè)定面試成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或當(dāng)日參加同一考官組面試的所有考生平均分，方可進(jìn)入下一程序。

考生最終合成成績(jī)按公共基礎(chǔ)知識(shí)(一)成績(jī)÷1.2×60%+面試成績(jī)×40%，合成后保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

②專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師崗位(崗位代碼：1503016-1503019)

專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師崗位采取試講方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分。根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)，從到低分按照1：3比例確定各崗位參加試講的人選。若最后一名有多人成績(jī)相同，則一并進(jìn)入試講程序。

設(shè)定試講成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，即：試講成績(jī)達(dá)到70分的，方可進(jìn)入下一程序。

（責(zé)任編輯：李明）