根據遼寧省健康產業《關于做好遼寧省健康產業招聘工作的通知》精神，結合阜新礦總醫院人才儲備、培養、梯隊建設的需要，制定遼寧省健康產業阜新礦總醫院2020年度醫療人員公開招聘辦法，具體事宜公告如下：

一、醫療人員招聘條件

1.擁護中國共產黨領導，熱愛祖國，遵紀守法，熱愛醫療事業，具有良好的職業道德和全心全意為患者服務的精神。

2.綜合素質要求：具備良好的事業心和工作責任感，積極進取，勤奮鉆研，樂觀善良，有愛心。身體健康，具備與工作要求相適應的身體條件。為人誠實，作風正派，善于溝通，具備團隊合作精神。

3、認同華潤健康企業核心愿景。

4.學歷要求及年齡要求：

1)校園招聘：全日制醫學院校本科及以上學歷應屆畢業生。研究生學歷獲取前的學歷必須為全日制本科學歷。

2)社會招聘：已經取得執業醫師資格證，有醫療工作經驗者。年齡要求：男性法定年齡在45周歲以下，女性法定年齡在40周歲以下。

5.取得執業醫師資格證和住院醫師規范化培訓合格證者，醫院優先錄用。

6.受過刑事處罰的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員不在招聘范圍內。

二、招聘專業

內科、外科、基礎、康復、急診

三、成立礦總醫院招聘工作領導小組

領導小組下設辦公室在人事部，負責具體招聘事宜。

三、醫療人員招聘流程

1.報名、咨詢等要求：

1)需攜帶本人畢業證、學位證、身份證原件及復印件(1份)，畢業考試成績單1份，近期二寸彩照一張。

2)填寫報名表，由招聘工作辦公室工作人員對報名人員進行資格審查。

3)報名時間及地點：

⑴、社會招聘報名時間截止到2020年5月29日;

⑵、校園招聘報名時間截止到2020年7月31日;

⑶、報名地點在礦總醫院人事部，阜新市海州區保健街43號。

4)聯系電話：0418—2885215

聯系人：馮老師 楊老師

2.招聘時間、地點及考試

應聘者需參加醫院組織的專業考試和面試兩個方面內容的考評。根據考評總成績進行排名，按醫療崗位招聘的人數進行錄取。

招聘時間及地點另行通知。

四、用工形式及薪酬待遇

1.用工形式：全民合同制

2.規定試用期：期限為三個月。試用期滿，由人事部、醫務部及醫療科室共同對招聘的人員在工作表現、業務能力方面進行考核，符合條件者留用工作，否則予以辭退。在試用期間，應聘者因違反國家法律、醫院的規章制度和《員工守則》，醫院將依據相關規定隨時辭退。

3.薪酬等待遇：

1)試用期期間，薪酬標準為：崗位工資+崗位津貼，無績效獎。試用期滿后，執行醫院規定的薪酬標準，績效獎金按醫院規定執行，“五險一金”、帶薪休假、就餐補助等均按國家、醫院規定執行。

2)對具有研究生以上學歷的人員，工作滿一年后，醫院按人才引進政策規定，發放研究生安家費5.0萬元/人;發放博士生安家費10.0萬元/人，同時，醫院為博士生提供住宿。

五、辭職與辭退

1、員工因個人原因，可依法向醫院提出辭職等申請，醫院依據國家法律及公司相關政策，協助辦理辭職等手續。因觸犯國家法律、嚴重違反醫院規章制度，給醫院造成不良后果者，醫院將依據國家相關法律和《員工守則》給予辭退。

2、校園招聘的畢業生，參加工作滿兩年者必須取得執業醫師資格證。否則，予以解聘。

六、醫療人員的管理與考核

招聘的員工由所在科室與醫院職能部門共同管理和考核。醫療人員應遵守國家法律法規、醫院各項規章制度及《員工守則》的規定，如有違法違紀、發生醫療糾紛和醫療責任事故，醫院視情節給予處罰或解聘。

阜新礦總醫院

2020年5月11日

原標題： 關于遼寧省健康產業阜新礦總醫院2020年公開招聘醫療人員的公告

文章來源：http://www.fx-hospital.com/news_z.php?id=2725

（責任編輯：李明）