筆試時間：2015年7月11日

上午：9?00—11?00：《公共基礎知識》

下午：2?00—4?30：《醫衛崗位綜合知識》或《申論》

筆試地點見準考證。

參加筆試時，考生必須攜帶有效身份證原件和從網上打印的準考證。兩證缺一的考生不得參加考試。

招聘計劃數與報考人數的比例原則上應達到1?3才能開考。未達到開考比例的，相應核減招聘計劃數。確因工作需要，招聘崗位需降低開考比例的，由湘鄉市招聘領導小組研究同意，報湘潭市人力資源和社會局批準，可適當降低開考比例。

五、面試前資格審查

報名時不進行資格初審，考生必須對報名提供的信息負責。資格審查在面試前集中進行，進入面試的考生，原則上須參加現場資格審查。資格審查由招考單位主管部門湘鄉市教育局、湘鄉市衛生局分別負責，主要查驗報考人員的身份證、準考證、學歷學位證書(2015年應屆畢業生須持所在填寫完整、蓋章的就業推薦書)及相關資格證書等證件原件。資格審查不符合條件和自動放棄資格審查的，根據各招聘崗位考生筆試總成績從到低分依次遞補。

未按規定要求進行資格審查的報考人員，視為自動放棄。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)證書。留學國(境)外的學歷須有國家教育部留學服務中心的學歷認證書，通過學歷認證的，視同全日制普通高等同等學歷。對有疑義的學歷(學位)證書，以省級及以上教育行政部門認定的結果為準。

六、面試

從報考同一崗位的人員中按兩科筆試成績(即醫衛類崗位《公共基礎知識》占30%，《醫衛崗位綜合知識》占70%;其他崗位《公共基礎知識》占50%，《申論》占50%)合成筆試總成績。按筆試總成績從到低分排名(筆試總成績相同，按《公共基礎知識》成績排名)，一般按招聘計劃與面試考生1∶3的比例確定參加面試的人員。達不到1∶3的，經湘鄉市招聘領導小組同意，湘潭市人力資源和社會局批準可適當降低開考比例。

醫衛類崗位面試為操作考核，其他崗位面試為結構化面試。

面試時間、地點另行公告。

參加面試時，考生必須攜帶筆試時的準考證和有效身份證原件。兩證缺一的考生不得參加面試。

七、體檢

面試成績必須在60分及以上才能進入體檢，否則取消體檢資格。從參加同一崗位面試的人員中，按筆試總成績和面試成績(即醫衛類崗位筆試總成績占70%、面試成績占30%;其他崗位筆試總成績占50%、面試成績占50%)合成綜合成績。綜合成績保留小數點后兩位，第三位小數按四舍五入法處理。按同一崗位考生綜合成績從到低分1?1等額確定參加體檢的人員。如綜合成績相同，以筆試總成績(筆試總成績相同，按《公共基礎知識》成績)從到低分排名。

如體檢有不合格或缺席的，按該崗位綜合成績從到低分依次遞補〔如綜合成績相同，則以筆試總成績(筆試總成績相同，按《公共基礎知識》成績)從到低分排名〕。對體檢結果有疑問的，以復檢結果為準，每位考生復檢只進行一次。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的，取消聘用資格。體檢由湘鄉市招聘領導小組統一組織。

體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關修訂內容的通知》等有關規定執行。

八、考核

考核從體檢合格人員中等額確定考核對象。

考核工作參照《湖南省錄用國家公務員考核辦法》實施。

九、公示

考核合格者，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭人事考試網、中國湘鄉網進行公示。公示期為7個工作日。

十、聘用

公示期滿，對無異議的擬聘人員，根據《關于進一步嚴格程序規范事業單位公開招聘工作的通知》，按規定程序、按時辦理聘用及登記手續。辦理聘用手續時，須取得學歷、學位證書、資格證書，否則不予聘用。

安排到鄉鎮衛生院的考生須服從湘鄉市衛生局統一安排，并在聘用崗位工作五年以上。

十一、招聘工作聯系電話

湘鄉市人力資源和社會局0731-56772368

湘鄉市教育局0731-56782729

湘鄉市衛生局0731-56766735

原標題：湘鄉市2015年“5511”人才引進工程 公開招聘事業單位人員公告

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1、2015年湘鄉市博士研究生和副高以上職稱專業技術人員招聘計劃與崗位表.xls

2、2015年湘鄉市醫衛類崗位人員招聘計劃與崗位表.xls

3、2015年湘鄉市衛生局、湘鄉市教育局下屬事業單位其他崗位人員招聘計劃與崗位.xls

湘鄉市人力資源和社會局

2015年5月29日

（責任編輯：李明）