2015湖北荊州市人力資源和社會局遴選2人公告
根據《湖北省公務員公開遴選實施細則(試行)》有關規定，市人社局決定2015年在全市范圍內公開遴選2名公務員?，F將有關事項公告如下：
一、職位
公開遴選職位為市人社局機關主任科員以下職位2名，其中政策研究、文字綜合職位1名，財務管理和社?；鸨O管職位1名。
二、遴選范圍和條件
(一)遴選資格條件
1、具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
2、具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員(參照公務員管理)工作經歷;
3、公務員年度考核均為稱職以上等次;
4、身體健康;
5、具有報考職位需要的其他條件;
6、法律、法規規定的其他條件。
(二)政策研究、文字綜合職位遴選范圍和職位條件
1、遴選范圍：
全市黨政群機關和參照公務員法管理事業單位中，已進行公務員(參公)登記的在編在崗工作人員。
2、遴選職位條件：
(1)具有較強的政策研究和文字綜合能力;
(2)年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生);
(3)全日制大學本科及以上文化程度。
(三)財務管理和社?；鸨O管職位遴選范圍和職位條件
1、遴選范圍：
縣(市、區)人社局機關和全市人社系統參照公務員法管理事業單位中，已進行公務員(參公)登記的在編在崗工作人員。
2、遴選資格條件：
(1)具有較強的財務管理和社?；疬\行監管能力及文字綜合能力;
(2) 年齡在40周歲以下(1975年1月1日以后出生);
(3)大學本科及以上文化程度，第一學歷是財政類、財務會計類專業。
(四)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選
1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2、受處間或者未滿影響期限的;
3、按照有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;
4、試用期內的新錄用公務員;
5、法律、法規規定的其他情形;
報考人員不能報考有回避關系的遴選職位。
三、報名與資格審查
（責任編輯：李明）
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