按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)和《甘孜州事業(yè)單位考核聘用工作人員暫行辦法》(甘府發(fā)〔2009〕5號)規(guī)定和工作需要，甘孜州人力資源和社會局將分別于2015年11月21日在四川民族學院、12月1日在四川省人才交流中心，舉辦兩場甘孜州事業(yè)單位工作人員專場考核招聘會?，F將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

考核招聘事業(yè)單位工作人員計劃共190名，其中：州屬事業(yè)單位工作人員68名、縣屬事業(yè)單位工作人員122名。全部納入機構編制管理。

招聘單位、招聘崗位及條件詳見《甘孜州2015年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員需求信息表》。

二、招聘會時間地點

(一)2015年11月21日在四川民族學院(康定市姑咱鎮(zhèn)文化路4號);

(二)2015年12月1日在四川省人才交流中心(成都市小南街99號)。

已在四川民族學院招聘會招聘滿額的崗位，四川省人才交流中心招聘會將不再招聘。

三、招聘原則及辦法

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)和專業(yè)對口、崗位對口的原則，采取應聘人員直接向各縣或州級主管部門招聘組報名。雙向選擇，直接考核審查、現場簽署擬聘協(xié)議的辦法進行。

四、招聘對象及條件

(一)招聘對象

符合招聘崗位資格條件要求的大學?？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生(含2016年應屆高校畢業(yè)生)。

應聘人員所學專業(yè)均以畢業(yè)證書原件或學歷證明原件標注專業(yè)為準，所學專業(yè)必須與應聘崗位要求的專業(yè)完全一致。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

2.政治立場堅定，維護民族團結和祖國統(tǒng)一，反對分裂;

3.遵紀守法，品行端正，表現良好，無不良反映;

4.具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

5.非國家機關事業(yè)單位正式在編在冊人員;

6.符合具體招聘崗位要求的其他條件(詳見《甘孜州2015年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員需求信息表》);

7.符合有關事業(yè)單位公開招聘工作回避規(guī)定。

以上應聘條件應同時符合。

有下列情形之一的，不得應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.有違法、違紀行為正在接受審查的人員;

3.有違反黨和國家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴重的;

4.有違反有關規(guī)定不適宜應聘事業(yè)單位的。

五、招聘程序

(一)現場報名

應聘人員于招聘會當日09:00—16:00同時攜帶以下材料到現場報名：

(1)《甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表》一式三份(此表由應聘者自行下載并填寫，貼本人近期2寸免冠彩色證件照)。

(2)二代身份證原件及復印件(不含過期身份證、一代身份證)。無身份證原件的，必須持公安機關出具的有效戶籍證明原件及復印件。

(3)畢業(yè)證原件、復印件，以及從中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)彩色打印的本人學歷認證報告原件。尚未取得畢業(yè)證的2016年應屆高校畢業(yè)生，必須出具由相關院校招生就業(yè)處出具的學歷證明原件，若不能在2016年7月31日前取得畢業(yè)證，無條件取消相關資格。

(4)符合崗位特殊要求的相關資格證書原件。

(二)考核審查程序

報名結束，由各招聘組采取筆試、面試的方式考核審查。其中：應聘人數大于招聘名額3倍的崗位采取筆試與面試相結合的方式，應聘人數小于或等于招聘名額3倍的采取直接面試的方式。

(三)擬聘用人員確定

通過考核審查后，由各招聘組按招聘崗位招聘名額等額確定擬聘用人員，并將考核審查材料交甘孜州人才交流和就業(yè)服務局人才交流科審查簽署招聘意見，然后將相關材料統(tǒng)一收集交甘孜州人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科再次對擬聘用人員的資格條件等進行復核，確定擬聘用人員。

《甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表》(一式三份)及招聘材料由應聘人員、招聘小組、甘孜州人才交流和就業(yè)服務局人才交流科各保存一份。

（責任編輯：李明）