2016天津城建大學招聘公告【招67人】

①筆試。

Ⅰ.筆試主要測試應聘人員的基本素質和綜合能力;崗位必需的專業理論知識;外語水平等。總成績60分為及格線，超過及格線的考生按總成績由高到低排序。

Ⅱ.筆試時間：登陸人事處網站：

http://rsc.tcu.edu.cn/Html/Main.asp查詢，公告時間不少于7個工作日。筆試結束后，在網站公布筆試成績，依筆試成績排序，按應聘人員與招聘崗位之間3:1的比例確定參加面試人員。

②面試。主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質。

Ⅰ.在面試前，因報考人員個人原因自動放棄的可依據報考人員考試筆試成績由到低分依次遞補。

Ⅱ.面試時間：登陸人事處網站：

http://rsc.tcu.edu.cn/Html/Main.asp查詢，公告時間不少于7個工作日。

面試結束后，按照筆試、面試各占50%合成總成績并由高到低排序，按照應聘人員與招聘崗位數量之間1:1的比例確定參加體檢考察人選

6.體檢與考察

(1)體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)執行，費用自理。因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺。可依據報考人員考試總成績由到低分依次遞補。

(2)考察。

①考察人選。體檢合格者列入確定考察人選。

②考察方式。由安排被考察人員進入擬聘崗位工作，通過頂崗工作進行崗位實踐考察，內容包括思想道德品質、團隊合作精神、學習能力、職業素養和工作實績等。

③考察時間。一般不少于10個工作日。

④考察期間對應聘人員的資格條件進行復查。

7.公示、聘用及待遇

(1)公示。根據考察(考試、考核和考察)結果，由研究確定擬聘人選。擬聘人員名單及擬聘崗位在市人力社保局網站和人事處網站http://rsc.tcu.edu.cn/Html/Main.asp進行公示，公示期為7個工作日。

(2)聘用。公示期滿，將擬聘用人選報上級主管部門審批、審核后，與其簽訂相應的聘用合同，需調轉人事關系的，辦理調動手續，入職時間嚴格按相關規定執行。聘用人員為我校事業編制職工，簽訂聘用合同，合同期限一般為四年(含見習期三個月)。試用期結束后，形成考核書面材料，考核不合格者解除聘用合同。擬聘人員需在公示后的3個月內完成報到入職手續，除特殊情況經同意可延長報到時限外，其他均視為自動放棄。公示后，若出現自動放棄等情況單位可根據面試成績依次遞補。

(3)待遇。引進的高層次人才按照上級和的有關政策規定執行;招聘的教師及其它專技崗位人員，按聘期崗位聘用、考核與績效工資的實施意見及相關規定執行。

五、監督咨詢

1.天津城建大學紀檢監察室負責2016年公開招聘的全程監督監察。監督電話：022-23085022

2.天津城建大學人事處負責2016年公開招聘咨詢事宜。咨詢電話(人事處)：022-23085027，聯系人：高老師，馬老師;通信地址：天津市西青區津靜路26號，天津城建大學人事處，郵政編碼300384。

原標題：天津城建大學2016年公開招聘方案

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2016年天津城建大學招聘博士及高層次人才、碩士學歷教師及其它專技崗計劃.zip

天津城建大學人事處

2016年1月

（責任編輯：李明）