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              2016貴州道真縣事業單位招聘公告【招88人】

              (四)考試

              我縣事業單位公開招聘考試不指定考試用書,不舉辦任何培訓班。

              考試采取筆試與面試相結合的方式進行,筆試、面試均實行百分制,考試成績實行四舍五入保留兩位小數。

              成績計算公式:總成績=筆試成績的60%+面試成績的40%。

              1、筆試

              筆試以閉卷方式進行,由縣招考辦負責統一命題,制卷、評卷等工作。筆試科目為一科,筆試成績總分為100分。CO1-C23職位筆試為公共基礎知識,公共基礎知識考試范圍主要包括政治理論與政策、法律基礎知識、事業單位基礎知識、職業道德、科技常識、人文歷史等方面的基本知識。C24-C25職位筆試為公共基礎知識和專業知識,其中公共基礎知識占20%,專業知識占80%;公共基礎知識考試范圍主要包括:政治理論與政策、法律基礎知識、事業單位基礎知識、職業道德、科技常識、人文歷史等方面的基本知識;專業知識考試范圍主要包括報考職位專業所涉及的專業知識。

              筆試時間:2016年7月23日上午9:00—11:30。

              筆試地點見準考證。考生考試時須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加考試。

              領取準考證時間:2016年7月21日-22日(上午8:30-11:30;下午14:00—17:30)。

              領取準考證地點:道真自治縣人力資源市場。

              領取準考證時間不再另行電話通知,逾期不領者,視為自動放棄。報考人員憑有效《居民身份證》和報名費票據到報名點領取準考證。

              筆試成績、進入面試人員名單以及面試時間地點等于筆試結束后3個工作日內在道真自治縣人力資源和社會 網公示公告欄及時公布。

              2、面試

              根據招聘職位計劃和考生筆試成績從到低分按1:3的比例依次確定進入面試對象。如遇某職位進入面試人員末位考生筆試成績并列的,同時參加面試。實際參加面試的考生人數超過招聘職位計劃數已經形成競爭的,按考試總成績從高到低與招聘職位計劃數等額確定進入下一環節人選;實際參加面試的考生人數與招聘職位計劃數僅為1:1或低于1:1比例的,其面試成績必須達到70分及以上,方能進入下一環節。

              面試結合招聘職位采用結構化面試、專業技能測試或情景模擬等方式進行。面試成績按百分制計算。面試時須同時持有效《居民身份證》和筆試準考證方能進入考場。

              面試成績和總成績及進入體檢人員名單等于面試后3個工作日內在道真自治縣人力資源和社會 網站上公示7天,接受社會監督。

              (五)體檢

              根據招聘職位名額和考試總成績從高到低按1:1的比例(末位總成績出現并列的,取并列人員的筆試成績高者作為體檢對象;若再相同則重新組織面試以新面試成績高者進入體檢),確定體檢人員。體檢由縣招考辦統一組織到縣級以上綜合性醫院進行體檢并出具體檢結論(體檢費由體檢醫院向考生直接收取),其他體檢結論、鑒定一律不予認可。

              體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執行〉(試行)的通知》的有關規定執行。招聘單位或主管部門應在醫院確認體檢結論后,將其告知初次體檢不合格的人員,本人如提出書面申請,經縣招考辦同意后可以復查一次。

              體檢不合格的,取消進入下一環節資格,空缺職位不予遞補;體檢之后考生主動放棄的,空缺職位不予遞補。

              建立考生誠信報考制度,體檢之后放棄的考生,報請市人社局將其列入我市公務員招錄和事業單位招聘考試不誠信人員名單,3年內不得報名參加我市各級各類公務員招錄和事業單位招聘考試。

              (六)考察(政審)

              根據招聘職位名額,從體檢合格人員中按1:1等額確定考察(政審)對象。政審對象須于2016年8月10日前向領導小組辦公室提交職位要求的畢業證書、學位證書、資格證書等的原件及復印件以及人事檔案(檔案寄送地址:貴州省遵義市道真自治縣人力資源和社會 局錄用調配股,郵編563500,聯系電話:0851-25782017)。如考察(政審)對象不能及時全面提供上述材料或自愿放棄的,不再確定為擬聘人選,并按相關規定解除所簽協議。

              考察(政審)主要是審查考核對象德、能、勤、績、廉及是否需要回避等情況和公安等部門掌握的考生社會表現情況,同時再次復查報名資格,寫出政審報告。

              在考察(政審)中發現有不符合招聘條件和資格的,經縣招聘工作領導小組審定后,取消考生的擬聘用資格,空缺職位不予遞補。

              (責任編輯:李明)

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