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              2016浙江嵊泗縣出入境檢驗檢疫系統事業單位招聘公告【招12人】

              根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》,浙江出入境檢驗檢疫系統事業單位決定面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項公告如下:

              一、招聘單位(詳見附件1)

              二、招聘崗位及條件(詳見附件1)

              本次公開招聘12個崗位共12人。

              (一)招聘條件

              符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》的有關規定條件以及招聘崗位具體要求。

              (二)招聘條件有關說明

              1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應屆畢業生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。

              2、專業。由招聘單位參考高校專業設置目錄自主認定。

              3、工作經歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定,時間按足年足月計算到報名截止時。

              4、優先條件。招聘條件中明確優先考慮具體崗位偏好條件人員的,可視報名情況謝絕其他人員應聘,或在面試評價標準中反映相關偏好。

              三、招聘程序與辦法

              (一)報名與資格審查

              1、電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2016年8月12日期間,發送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘**單位**崗位+姓名”)到專用郵箱ziqrsc@163.com,附報名表(見附件2)。

              2、資格初審。報名結束7天內,招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,通過電子郵件(含筆試通知)向報名人員反饋初審結果。

              3、參加筆試資格確認。通過資格初審的考生通過電子郵件發送“參加筆試確認單”到專用郵箱ziqrsc@163.com進行確認(筆試通知在反饋初審結果時同時告知)。

              (二)考試

              考試采用筆試、面試、專業技能測試(部分崗位)三種方式相結合的形式。筆試、面試和專業技能測試,滿分均為100分,需專業技能測試的崗位,筆試、面試和專業技能測試各按30%、30%和40%計入總成績;不需專業技能測試的崗位,筆試和面試成績各按50%計入總成績。

              1、筆試。定于8月中下旬在杭州市舉行,以具體通知為準。

              筆試前,需進行資格復審。考生應攜帶報名表(貼照片)及身份證、學歷和學位證書(含就業推薦表或留學回國人員學歷證明)等材料原件及復印件各1套,按指定時間、地點參加資格復審。招聘崗位涉及到戶籍、職稱或者職業資格等其他條件的,還需提供其他相應印證材料;涉及到工作經歷條件的,一般要求提供勞動合同和社保繳納記錄證明(其他材料可供招聘單位參考)。

              筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:4的比例確定各崗位入圍面試(專業技能測試)人員名單。

              2、面試。在杭州市舉行,面試有關安排另行電話通知,并在浙江出入境檢驗檢疫局網站公布。

              面試方式:結構化面試。

              3、專業技能測試。根據各崗位的需求條件進行相應的技能測試,另行通知。

              (三)體檢、考察

              考試完畢,根據確定的比例計算總成績,各崗位總成績最優者(總成績相同的,需專業技能測試的崗位,按專業技能測試成績順序高者優先,專業技能測試成績相同的,按面試成績順序高者優先;不需專業技能測試的崗位,按面試成績順序高者優先)確定為體檢、考察對象。總成績相同,各環節成績都相同的,同時列為考察對象,根據考察情況,最終確定公示對象。

              體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行。

              考察由浙江出入境檢驗檢疫局人事處統一組織,各用人單位承辦,主要對考生的思想政治表現、道德品質、學習或業務能力、工作實績等方面進行考核,并對資格條件進行復查。

              (四)公示、聘用

              體檢、考察均合格的人員,確定為擬聘人員,并在浙江出入境檢驗檢疫局網站上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,辦理聘用手續。

              聘用人員列入事業編制管理,與用人單位簽訂事業單位聘用合同,并按規定實行試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

              (五)其他

              考生放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察不合格者,由用人單位研究決定是否安排人員替補。需要替補的,有關崗位均根據考試總成績從到低分依次進行。

              四、紀律與監督

              對招聘工作及相關信息有異議的,請向浙江出入境檢驗檢疫局監察審計室反映。

              浙江出入境檢驗檢疫局監察審計室:0571-81100039

              五、咨詢

              有關本次招聘工作具體問題,請向用人單位直接咨詢。

              咨詢電話:

              溫州出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心:0577-88330560

              金華出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心:0579-82185060

              舟山出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心:0580-8129219

              臺州出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心:0576-88686286

              浙江省檢驗檢疫科學技術研究院湖州分院:0572-2129267

              浙江省檢驗檢疫科學技術研究院麗水分院:0578-2227120

              嵊泗出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心:0580-5083709

              浙江省檢驗檢疫科學技術研究院蕭山分院:0571-57575361

              浙江國際旅行衛生保健中心:0571-87852403

              原標題:浙江出入境檢驗檢疫系統事業單位公開招聘人員公告

              點擊下載>>>

              浙江出入境檢驗檢疫系統事業單位崗位需求表.xls

              浙江出入境檢驗檢疫系統事業單位公開招聘報名表.doc

              (責任編輯:李明)

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