凡有關材料主要信息不實，影響資格審核結果的，由負責資格審核工作的招錄機關或公務員主管部門取消其面試資格，并在報考同職位的筆試合格人員中從到低分依次遞補面試人選。

通過資格復審人員名單由市公務員主管部門在市人力資源和社會網公布。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同職位的筆試合格人員中從到低分依次遞補面試人選。

面試成績不設合格線，但對未形成競爭的職位，報考人員面試成績必須在60分以上，方可進入下一個考錄程序。面試成績由現場工作人員通知報考人員。

(三)總成績計算方法

總成績按百分制計算，具體方法為：筆試成績、面試成績各占50%;筆試成績、面試成績和合成后的總成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。

四、體檢考察和公示錄用

根據報考人員的總成績，按職位計劃數1:1的比例從到低分確定參加體檢、考察人選。總成績相同，按公共科目筆試成績由到低分排序;公共科目筆試成績仍相同，按行政職業(yè)能力測驗成績由到低分排序。

體檢(體能測評)、考察(政審)工作由同級公務員主管部門會同招錄機關按照有關規(guī)定和要求組織實施。其中公安機關人民警察職位體檢(體能測評)工作由市公務員主管部門統(tǒng)一組織實施。報考人民警察、司法警察職位的人員，體檢和體能測評在面試前進行，其參檢比例由市公務員主管部門會同同級公安、法院和司法等部門研究確定。體能測評按《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)執(zhí)行。

各招錄機關從考試成績、體檢(體能測評)、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員。擬錄用人員在鹽城市人力資源和社會網公示5個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查有實據，不符合錄用條件的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

在體檢、考察(政審)、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現計劃缺額時，應按該職位報考人員考試總成績從到低分進行遞補，每個職位只能遞補一次。辦理錄用審批手續(xù)后，不再遞補。

被錄用人員與有關單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規(guī)定負責處理。

新錄用人員試用期一年，試用期滿考核合格，予以任職定級;考核不合格或違反公務員錄用和試用期管理相關規(guī)定的，取消錄用。

根據中共中央辦公廳《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設的若干意見》(中辦發(fā)〔2014〕14號)精神，為保持干部隊伍的相對穩(wěn)定，我市新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關最低服務年限為5年(含試用期)。

五、招考政策咨詢及報名資格審核咨詢電話：

(一)黨委、人大、政協、審判、檢察、民主黨派和工商聯機關招考政策咨詢電話：

中共鹽城市委組織部 0515-86661829

中共東臺市委組織部 0515-89560810

中共建湖縣委組織部 0515-86220257

中共射陽縣委組織部 0515-82365399

中共阜寧縣委組織部 0515-87238610

中共濱海縣委組織部 0515-84108522

中共響水縣委組織部 0515-86889762

中共鹽城市大豐區(qū)委組織部 0515-83818538

中共鹽城市鹽都區(qū)委組織部 0515-88116196

中共鹽城市亭湖區(qū)委組織部 0515-66691013

(二)國家行政機關、參照公務員法管理單位招考政策咨詢電話：

鹽城市人力資源和社會局 0515-88198206

東臺市人力資源和社會局 0515-85212617

建湖縣人力資源和社會局 0515-86222369

射陽縣人力資源和社會局 0515-82320836

阜寧縣人力資源和社會局 0515-87386405

濱海縣人力資源和社會局 0515-89196066

響水縣人力資源和社會局 0515-86878589

（責任編輯：李明）