2014年浙江臨海市事業單位公開招聘工作人員公告【299名】

　　(五)確定體檢、考察人員

　　面試(或技能測試、模擬上課)結束后，按筆試成績、面試(或技能測試、模擬上課)成績合成計算總成績，各崗位筆試、面試(或技能測試、模擬上課)各項的分數比例詳見附件1。總成績的計算方式為：

　　①教育系統的工商管理教師崗位總成績=(專業筆試成績×70%+《職業能力測試》筆試成績×30%)×50%+模擬上課成績×50%，若總成績相同，以筆試成績高的排位在前。

　　②教育系統的教練崗位總成績=專業筆試成績×30%+模擬上課成績×20%+技能測試成績×50%。若總成績相同，以技能測試成績高的排位在前;若總成績和技能測試成績都相同，以筆試成績高的排位在前。

　　③教育系統的實習指導師崗位總成績=(專業筆試成績×70%+《職業能力測試》筆試成績×30%)×30%+模擬上課成績×20%+技能測試成績×50%。若總成績相同，以技能測試成績高的排位在前;若總成績和技能測試成績都相同，以筆試成績高的排位在前。

　　④市國土資源局下屬地質勘查測繪大隊的地質勘測崗位總成績=(筆試成績總分÷2)×50%+技能測試成績×30%+結構化面試成績×20%，若總成績相同，以筆試成績高的排位在前。若總成績和筆試成績都相同，以技能測試成績高的排位在前。

　　⑤市廣播電視臺播音崗位

　　總成績=(專業筆試成績×70%+《職業能力測試》筆試成績×30%)×40%+技能測試成績×60%，若總成績相同，以技能測試成績高的排位在前。

　　⑥教育系統的校醫崗位、市計生局下屬市人口和計劃生育服務中心的臨床醫生崗位、市科技局下屬市技術創新促進中心的科技管理崗位、市經濟發開區管委會下屬經濟開發區經濟發展服務中心的宣傳崗位、市氣象局下屬市氣象防災減災服務中心氣象防災服務崗位總成績=(專業知識筆試成績×70%+《職業能力測試》筆試成績×30%)×50%+面試成績×50%，若總成績相同，以筆試成績高的排位在前。

（責任編輯：李明）