2017安徽馬鞍山市總工會選聘社會化工會工作者公告【招9人】

(三)筆試成績公布

通過馬鞍山人才網公布筆試成績。

(四)資格復審

對擬進入面試人員進行報名資格復審。資格復審合格人選缺額的，在同職位筆試人員中依次等額遞補。

(五)面試

面試人選根據職位選聘計劃數，在同職位報考人員中依筆試成績從高到低按3:1的比例確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。面試當場宣布成績。面試時間地點另行通知。

(六)體檢與考察

體檢人選按選聘計劃數，依筆試、面試合成成績從高到低等額確定(筆試和面試成績按照5?5的比例合成為考試最終成績。上述成績均按百分制折算，計算時保留到小數點后兩位，小數點第三位四舍五入)。體檢合格人選缺額的，在同職位面試人員中依次等額遞補。體檢參照修訂后的原人事部、衛生部印發的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作規程執行。體檢費用由報考人員自行解決。

考察主要對考生的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。

體檢和考察工作由市總工會負責組織實施。

(七)公示與聘用

對考試、面試、復核、體檢、考察合格的擬聘用人員，由市總工會進行公示，公示期無異議，經培訓合格后，履行聘用手續，安排上崗。

四、相關政策和待遇

根據省總工會文件規定，選聘的社會化工會工作者，由市總工會和用人單位雙重管理，以市總工會管理為主，具體管理工作由市總工會委托用人單位進行管理。用人單位與選聘人員簽訂聘用合同。

市總工會會同用人單位對選聘人員進行年度考核，考核采取個人述職、民主測評等方式進行;考核結果分為、稱職和不稱職三個等次。對年度考核確定為等次的可適當給予獎勵，并在評先評優中優先考慮。對確定為稱職及以上等次的，可根據工作需要進行續聘;對不稱職等次的，予以解聘。發生勞動爭議的按國家有關規定及雙方簽訂的勞動合同或用工協議相關條款執行。

一經聘用，工資3000元/月(含五險一金)，由所在單位按規定購買社會保險和住房公積金。

五、監督檢查

為增強選聘工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對選聘工作的知情權和監督權，有關紀檢監察部門對選聘工作全過程實行監督檢查。

本《公告》由馬鞍山市總工會負責解釋。選聘過程中，將及時在馬鞍山人才網公布各個環節相關信息，報考人員可及時查詢。

政策咨詢：0555-2787720，2787719 (市總工會組織部)

監督舉報：0555-2787735 (市總工會紀檢部門)

特此公告。

原標題：2017年馬鞍山市總工會公開選聘社會化工會工作者公告

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2017馬鞍山市總工會公開選聘社會化工會工作者崗位計劃表.docx

馬鞍山市總工會公開選聘社會化工會工作者報名登記表.docx

馬鞍山市總工會