2017廣西合山市招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人員公告【招12人】

6.有下列情況之一的人員可不參加筆試直接進入面試，且不受招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)1:3比例的限制。

(1)醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)全日制本科及以上學歷畢業(yè)生;

(2)通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)資格人員;

(3)通過國家護士執(zhí)業(yè)資格考試取得護士執(zhí)業(yè)資格人員;

(4)通過國家衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試，取得初級職稱及以上的人員。

7.對報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)師崗位，通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的人員和農村訂單定向醫(yī)學生畢業(yè)人員經(jīng)市衛(wèi)生和計劃生育局、市人力資源和社會局審核同意，可不受招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)1:3比例的限制，由用人單位、市衛(wèi)生和計劃生育局、市人力資源和社會局以直接考核的方式進行招聘，擇優(yōu)聘用，結果公開。

(二)面試

1.面試比例。筆試結束后，各招聘崗位按計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例，在筆試總成績達到合格分數(shù)線以上的考生當中從到低分順序確定面試資格審查人選。比例內末位考生出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試資格審查人選;通過合格分數(shù)線人數(shù)(含直接進入面試考生)達不到1:3面試比例的，經(jīng)合山市人力資源和社會局同意，可放寬面試比例。

面試資格審查人選于2017年11月24日前在來賓人才網(wǎng)公布。

2.資格審查。面試資格審查人選名單公布后,合山市衛(wèi)生和計劃生育局對進入面試資格審查人員進行資格審查,匯總后送合山市人力資源和社會局核準。

資格審查時間：2017年11月27日～11月28日。

出現(xiàn)未能通過資格審查或放棄面試資格的，可從同崗位筆試總成績到低分的順序依次遞補(招聘崗位人數(shù)與進入面試資格審查人數(shù)比例超過1:3的不再遞補)。放棄面試資格(含放棄遞補面試資格，下同)的考生應提供書面申請，或者由2名工作人員做好電話記錄并簽字確認。

3.確定面試人選。面試資格審查人選經(jīng)合山市人力資源和社會局核準后確定為面試人選，在來賓人才網(wǎng)公布并以書面或電話等方式通知進入面試人員。

面試人員名單公布后，有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。

面試人選公布時間：2017年 11月29日前。

4.現(xiàn)場驗證。進入面試的考生須攜帶全部審查材料原件，經(jīng)負責組織面試的部門驗證無誤后才能進場面試。驗證時，考生提供的證件及材料原件必須真實可靠，各項信息與證件材料原件要相符。出現(xiàn)證件及材料不齊全、不真實或與報考崗位資格條件不相符的，由面試組織實施部門取消其面試資格，所有責任由考生自負。

5.面試內容及形式。面試內容主要為崗位應具備的基本能力和專業(yè)知識，采用結構化面試方式進行。

6.面試的時間和地點。面試的具體時間、地點由招聘單位書面或電話通知考生，考生也可登錄來賓人才網(wǎng)查看面試公告。

面試時間：2017年12月3日前。

7.面試成績公布。面試成績滿分為100分(計分時保留兩位小數(shù))，60分為合格。實際面試人數(shù)達不到1:3比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%下同)方為合格。考生成績均達不到70%以上的，取消該崗位的招聘。

8.招聘綜合成績的確定。綜合成績=筆試總成績×50%+面試成績，直接面試崗位的面試成績即為綜合成績。面試成績不合格者，不得確定為考核、體檢人選。

四、體檢和考核

各招聘崗位按計劃招聘人數(shù)與體檢和考核人選1:1的比例，按面試成績到低分的順序確定體檢、考核人選。相同崗位出現(xiàn)兩人以上面試成績并列時，則進行加試，按加試成績確定體檢、考核人選。

(一)體檢。體檢由合山市衛(wèi)生和計劃生育局組織進行，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)的有關規(guī)定執(zhí)行。

體檢時如心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，當日進行復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，當場復檢。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內向體檢實施單位提交復檢申請，經(jīng)合山市衛(wèi)生和計劃生育局和合山市人力資源和社會局批準后進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢經(jīng)費由考生本人自負，困難家庭考生根據(jù)自治區(qū)人民政府有關文件規(guī)定免繳體檢費，費用由招聘單位負責。

(二)考核。參照《來賓市市直機關公務員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發(fā)〔2007〕40號)的有關規(guī)定，對考核對象進行考核。考核著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況。

體檢、考核出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位綜合成績到低分順序依次遞補。

體檢和考核時間:2017年12月8日前。

五、審批和聘用

(一)合山市衛(wèi)生和計劃生育局根據(jù)考生的綜合成績、考核情況和體檢結果，研究確定擬招聘人員名單，經(jīng)合山市人力資源和社會局審核后，在來賓人才網(wǎng)及招聘單位工作區(qū)域公示，公示期為7個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，進行復查，根據(jù)復查結論決定是否聘用。

擬聘用人員名單公示后，報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。

公示時間：2017年12月19日前。

(二)經(jīng)公示無異議的，由招聘單位填寫《合山市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，報合山市衛(wèi)生和計劃生育局和合山市人力資源和社會局批準后，辦理聘用及等手續(xù)。

上報審批材料時間：2017年12月21日前。

(三)招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，聘用合同期限不低于3年。

本公告由合山市衛(wèi)生和計劃生育局、合山市人力資源和社會局負責解釋。

咨詢電話：

合山市衛(wèi)生和計劃生育局人事股：0772-8917096

合山市人力資源和社會局事業(yè)股：0772-8912154

原標題：合山市2017年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員公告

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2017年合山市基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘人員計劃表.xls