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              2017山東濟(jì)南大學(xué)初級(jí)崗位人員招聘6人公告公告【招6人】

              (三)考試

              考試分為筆試和面試。

              1、筆試

              (1)筆試內(nèi)容為與工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

              (2)筆試時(shí)間、地點(diǎn):2017年12月28日(具體時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

              (2)筆試按百分制記分,設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分,達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績(jī)由到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。

              2、面試

              (1)按照1:3的比例根據(jù)筆試成績(jī)由到低分確定參加面試人員(最后一名筆試成績(jī)相同者同時(shí)進(jìn)入面試)。

              (2)面試時(shí)間:2017年12月29日。入圍面試人員名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)將在濟(jì)南大學(xué)網(wǎng)站公布,請(qǐng)報(bào)名者關(guān)注,并按時(shí)參加面試。對(duì)不能及時(shí)參加面試的視為自動(dòng)放棄。

              (3)面試采取陳述、試講和答辯等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能,以及崗位所需要的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)和理論素養(yǎng)。

              (4)面試按百分制記分。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

              面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由到低分確定人選。

              (四)體檢、考察

              按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī),由到低分按招聘人數(shù)1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

              考察采取網(wǎng)上搜索、個(gè)別談話、重點(diǎn)走訪、查閱檔案等方式進(jìn)行,主要考察擬應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)成績(jī)、學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等情況。

              體檢按規(guī)定組織,原則上在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

              應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

              對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

              (五)公示和聘用

              對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會(huì)廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,報(bào)省人力資源社會(huì)廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿(mǎn)合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

              三、聯(lián)系方式

              聯(lián)系地址:濟(jì)南市南辛莊西路336號(hào)濟(jì)南大學(xué)人力資源處

              聯(lián)系電話:0531-82767192

              郵編:250022

              電子郵件:rsc@ujn.edu.cn

              聯(lián) 系 人:董老師

              原標(biāo)題:濟(jì)南大學(xué)2017年初級(jí)崗位人員招聘簡(jiǎn)章

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              2017年濟(jì)南大學(xué)輔導(dǎo)員招聘崗位表.doc

              2017年濟(jì)南大學(xué)輔導(dǎo)員崗位報(bào)名登記表.doc

              2017年濟(jì)南大學(xué)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.doc

              濟(jì)南大學(xué)

              2017年12月15日

              (責(zé)任編輯:李明)

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