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              2019四川貢井區衛生事業單位考核招聘公告【招4人】

              為進一步加強我區醫療衛生人才隊伍建設,全面公共衛生服務能力,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《關于印發四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法的通知》(川人發〔2006〕9號)、《關于轉發<關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知>的通知》(川人社發〔2011〕36號)、《關于衛生事業單位考核招聘急需緊缺衛生專業技術人員的通知》(川人社發〔2018〕49號)等規定,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,經研究,自貢市貢井區衛生健康局下屬事業單位考核招聘工作人員4名,現將有關事項公告如下:

              一、招考范圍及對象

              (一)招考范圍

              面向全國公開考核招聘。

              (二)招考對象

              2019年全日制普通高校應屆畢業生(須在2019年7月31日之前取得相應的學歷、學位證書)。

              二、報考條件

              (一)基本條件

              1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;

              2.符合原國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條的回避規定;

              3.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

              4.符合本公告招聘崗位所需的招聘條件,詳見(附件1)。考生本人有效學位證上的學位應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符;考生本人有效的畢業證所載學歷和專業名稱,應與擬報考崗位的“學歷”和“專業條件要求”相符。不符者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格,責任由考生自負。

              (二)有下列情況之一者不得報考

              1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職的;

              2.在人事考試中違紀被招考主管機關取消錄聘用資格的;

              3.有違法違紀正在接受審查的;

              4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

              5. 按照有關規定,到定向單位工作未滿服務年限的;

              6.尚處于試用期內的新錄用公務員;

              7. 被國家相關部委按照實施聯合懲戒的合作備忘錄列入失信人員名單的;

              8.有違反有關規定不適宜報考事業單位的

              三、報名與資格審查

              (一)報名時間。2019年6月26日上午8:30-11:00。

              (二)報名方式。本次公開考核招聘采用現場報名的方式。應聘人員請登陸自貢人事考試網站(www.zgrsks.com.cn),下載并如實、正確填寫(附件2)的各項內容,在規定的報名時間內持相關資料到成都醫學院(成都市新都區新都街道新都大道783號)實驗樓東區A3-5教室進行資格審查。應聘者所提交的各項材料內容必須真實,對弄虛作假或條件不符的,不予受理。

              (三)資格審查

              由用人單位和主管部門對報名人員進行資格審查。對報名者當場進行資格審查。考生資格審查合格,當場發給《面試通知書》。

              報名人員須持以下資料進行資格審查:

              1.《自貢市貢井區衛生健康局下屬事業單位考核招聘工作人員報名表》3份(可現場填寫)(附件2);

              2.有效身份證原件和復印件3份;

              3.學歷學位證書3份(復印件),無學歷學位證書的2019年應屆畢業生應提供所在院校教務處印發并加蓋公章的成績單3份;

              4.3張1寸證件照,

              5.其他與報考資格相關的材料原件和復印件3份(獲獎情況、技能等級證書等)。

              報考人數與考核招聘崗位數低于3:1,考生全部進入面試,但面試成績低于80分的,不予聘用。

              四、面試

              1.領取面試通知書

              資格審查合格人員,當場發放面試通知書。

              2.面試方式及成績

              面試由區招考主管機關、主管部門統籌組織實施。

              (1)面試時間。具體時間見《面試通知書》。參加面試的考生憑《面試通知書》及本人有效居民身份證(含新版臨時身份證)參加面試。考生須按規定時間趕到考場報到,未按規定時間到考場報到的視為缺考。

              (2)面試地點。見《面試通知書》。

              (3)面試方式。采取結構化面試方式。

              (4)面試內容及命題。面試總成績分為100分。面試時間15分鐘,主要考察崗位所要求的語言表達能力、組織協調能力、應急處理能力、儀表及專業能力等。

              (5)成績公布。面試結束后,當場向考生公布面試成績,并由考生簽字確認。

              (責任編輯:李明)

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