2016貴州安順平壩區事業單位招聘54人公告
體檢合格人員列入考察對象。考察內容主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件(資格審查貫穿招聘工作全過程)，確認其報名時提交的信息和材料真實、準確。考察要做到全面、客觀、公正。
在考察中發現有下列情況之一者，經安順市平壩區事業單位公開招聘工作人員領導小組審定，取消考生的擬聘用資格：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動教養的人員;被紀檢監察機關、司法機關立案調查的人員。
3、已招錄的公務員、事業單位工作人員(財政全額和差額撥款)。
4、違反國家計劃生育政策的人員。
5、定向到具體行業或單位的畢業生以及在崗的 “農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員。
6、在讀的全日制非2016屆畢業生。
7、報名時提交的信息和材料不真實。
8、不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的。
9、截止2016年9月30日未能提供有效檔案和有關證書原件的。
10、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員。
11、經區事業單位公開招聘工作人員領導小組研究確定不能聘用的其他情況。
放棄考察或考察不合格的，取消進入下一環節資格。空缺崗位不予遞補。
(二)公示
報名、考試、體檢、考察合格人員列入擬聘人員。擬聘人員名單在報名地點、平壩區人民政府網站(http://www.pingba. gov.cn)公示15個工作日。
九、聘用
公示期滿無反映或雖有反映，但經調查不影響聘用的，由安順市平壩區人力資源和社會局行文聘用，各招聘單位按有關規定辦理相關手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
十、待遇
新聘用人員的工資福利待遇按國家政策規定和單位內部工資分配辦法執行。事業單位新聘用人員，試用期按相關規定執行，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經用人單位考核不合格的，解除聘用合同，并報安順市平壩區人力資源和社會局備案。
十一、本次事業單位公開招聘考試不指定考試用書、不委托任何個人或機構舉辦任何培訓班。招聘專業目錄參照貴州省公務員局網上公布的專業目錄。
十二、在招聘過程中，發布的各項招聘信息將在安順市平壩區人民政府網進行公布，請考生密切注意。因考生未及時閱覽網上公布信息，引起的后果由考生自負。
十三、紀律及相關要求
本次公開招聘工作堅持公開、公平、公正原則，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。如有違紀行為發生，對報考人員取消考試、聘用資格，并依法依紀追究相關人員責任。
招聘工作接受安順市平壩區人大常委會、安順市平壩區政協、安順市平壩區紀檢監察機關、新聞單位和社會的監督。
本《招聘方案》由安順市平壩區事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室負責解釋。
聯系電話：0851—34226315(安順市平壩區人力資源和社會局)
監督電話：0851—34864498(安順市平壩區紀委監察局)
原標題：安順市平壩區2016年面向社會公開招聘事業單位工作人員公告
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安順市平壩區事業單位公開招聘工作人員
領導小組辦公室
2016年6月12日
（責任編輯：李明）
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