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              2018廣西桂林市事業(yè)單位考試招聘醫(yī)療崗公告【招164人】

              體檢不合格或自愿放棄體檢的,從報考同一職位且筆試、面試成績合格的人員中按第七款第(一)條規(guī)定依次遞補。如無遞補人選的,取消該職位招聘計劃。

              九、公示和聘用審批

              (一)桂林市人力資源和社會局根據招聘筆試、面試、考察、體檢等程序得到的結果,確定擬聘用人員名單,并在招聘公告發(fā)布的范圍內進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議的,由招聘單位填寫《桂林市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份,經招聘單位主管部門或縣、區(qū)人力資源和社會局核準,報桂林市人力資源和社會局辦理聘用審批手續(xù)。聘用手續(xù)應在15個工作日內完成。報考人員在接到聘用通知后15日內到單位報到,逾期不報到按自動放棄聘用資格處理。對公示期反映有影響聘用問題的,由招聘單位主管部門負責查實,經核查屬實,不得聘用。

              擬聘用人員公示后,有自動放棄聘用資格或公示后查實不符合聘用條件的,不再遞補聘用對象。

              (二)招聘單位應與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。簽訂合同時間應以聘用通知下文之日起計算。招聘單位與受聘人員簽訂的聘用合同,期限一般不低于3年。初次就業(yè)的受聘人員與招聘單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。

              誠信檔案管理

              報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案,供招聘單位聘用考察時參考。

              (一)發(fā)布面試資格審查公告后,報考人員進入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的,取消本次考試資格。

              (二)發(fā)布面試公告后,報考人員進入面試、考察、體檢環(huán)節(jié)放棄的,在接到通知后2日內及時提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期為半年;累計2次出現上述情形的,記入誠信檔案庫,保存期限為1年;在接到通知后2日內未提供書面放棄申請的,記入誠信檔案庫,保存期限為2年。

              (三)報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。

              (四)報考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后在接到報到通知一個月內無故不報到的,以及試用期內放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。

              十一、加強領導,嚴肅紀律

              (一)加強組織領導。各招聘單位和主管部門要貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實加強對招聘工作的領導,精心組織,周密部署,密切配合,確保公開考試招聘工作有序開展。

              (二)實行回避制度。工作人員在公開招聘中,涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。

              (三)嚴守工作紀律。對違反公開招聘紀律的工作人員,嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

              (四)加大監(jiān)督力度。各招聘單位要嚴格按公開考試招聘有關政策規(guī)定開展招聘工作,自覺接受監(jiān)督。如發(fā)現違規(guī)或弄虛作假行為,應立即予以糾正,并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理,觸犯刑律的,由司法機關依法追究刑事責任。

              特別提示:

              1.本公告及附件中的“以上”均含本級基數。

              2.報考人員注意核對報考專業(yè),專業(yè)請參照《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2018年版)》核對。報考人員本人所學專業(yè),在《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2018年版)》中沒有列入的,報名時可以選擇與所列專業(yè)相近(報考人員所學專業(yè)與單位職位要求專業(yè)的核心課程有80%以上一致,即可認為符合報考條件。由報考人員在報名時自行舉證)的職位報考,是否符合職位專業(yè)要求,由招聘單位主管部門與桂林市人力資源和社會局共同核準。

              3.本次考試桂林市人力資源和社會局不指定考試輔導用書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以桂林市事業(yè)單位公開考試招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網卡等,均與桂林市人力資源和社會局無關。

              個別不法分子通過網站、電話、手機短信、微信或QQ等各種方式向報考人員兜售所謂的2018年度桂林市事業(yè)單位公開考試招聘人員的“筆試歷年及答案”以及對《考試大綱》的各種解讀,均與桂林市人力資源和社會局無關。

              敬請廣大報考人員警惕,切勿上當受騙。

              4.因資格審查需要在報名確認當日起2日內才能完成,故在報名期限最后2天(5月21日-22日15:30)報名的報考人員,一是可能會面臨因不能通過資格審查而錯失改報其他職位的機會,二是后期報名人數過于集中,容易造成報名系統(tǒng)網絡擁堵,導致無法報名。因此,請報考人員自行評估風險,及時進行報名,以免延誤改報時機。在報名期限最后2天報名的報考人員,如不能通過資格審查而不能改報其它職位或無法報名的,責任自負。

              5.報考人員在事業(yè)單位招聘人員考試報名、筆試、面試、考察、體檢等相關環(huán)節(jié)中有違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

              6.在報名期間,桂林市人力資源和社會局每天上午在報名系統(tǒng)公布相關報名信息(進入“查看報考統(tǒng)計”欄目查看),供報考人員參考。

              本《公告》由桂林市人力資源和社會局負責解釋。

              招聘職位要求的專業(yè)、學歷等資格條件方面的問題,由資格審查單位向報考人員進行政策解釋。桂林市人力資源和社會局對報名資格審查工作進行指導。

              招聘職位資格條件咨詢電話:請查閱《桂林市2018年度事業(yè)單位公開考試招聘人員職位計劃表》資格審查單位電話。

              本《公告》解釋電話:桂林市人力資源和社會局事業(yè)單位管理科 0773—2866296

              相關網站:

              桂林市人力資源和社會局門戶網站www.glrsj.gov.cn

              桂林人才網www.glrcw.com

              桂林市人事考試網www.gxpta.com.cn/GUILIN/index.htm

              原標題:桂林市2018年度事業(yè)單位公開考試招聘人員公告

              點擊下載>>>

              1、《綜合應用能力》(醫(yī)護藥技類)主要測試范圍.doc

              2、2018桂林市事業(yè)單位公開考試招聘人員職位計劃表.xls

              3、廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2018年版).xls

              2018年5月3日

              (責任編輯:李明)

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